期望月薪应该根据个人实际情况、行业情况、职位等级以及地区薪资水平来综合考虑，填写一个合理且符合自身价值的数字。
首先，要考虑个人的实际情况和能力水平。如果你的经验和技能比较丰富，工作效率高，那么可以适当提高期望月薪。反之，如果自己的能力和经验有所欠缺，则需要谨慎评估，不要过于高估自己的价值。
其次，要考虑所在行业和职位等级的薪资水平。不同行业和职位的薪资水平是有差异的，因此需要了解自己所处行业和职位等级的平均薪资水平，以此为基础来确定期望月薪。
最后，要考虑所在地区的薪资水平。不同城市的薪资水平也是有差异的，因此需要根据所在城市的实际情况来评估期望月薪的合理性。
举个例子，如果你的能力和经验比较丰富，所在的行业和职位等级的平均薪资水平为10000元/月，而你所在的城市薪资水平相对较高，那么你可以将期望月薪定为12000元/月。但如果你所在的城市薪资水平相对较低，那么你可以将期望月薪定为9000元/月。
总之，期望月薪的填写需要综合考虑多方面因素，评估出一个合理且符合自身价值的数字。同时，也需要根据实际情况做出适当的调整，以保持灵活性和创造性。
